BIEDERMANN

 

Führungsberatung

 

Dipl.-Volksw. Edwin A. Biedermann

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Vergütungspläne im Network-Marketing

 

Die Vergütungspläne

 

  • verteilen das Gesamt-Vergütungsvolumen auf "Großhandelsrabatt", Provisionen und Boni,
  • regeln die Vertriebspartner-Vergütung,
  • sind Spiegelbild von Unternehmensethik und Fairness des Unternehmens,
  • entscheiden über Engagement und Zufriedenheit der Networker. 

Grundlegende Systeme für Vergütungspläne sind:

  • Stairstep-Breakaway-(Stufen-),
  • Unilevel-, 
  • Matrix-,
  • Binär-, Dual- 
  • Hybrid-Pläne

 

Der Vergütungsplantyp und seine Ausgestaltung entscheiden wesentlich über Erfolg und Zufriedenheit der Vertriebspartner. 

Fehler und Unredlichkeiten bei der Vergütungskonzeption sind meist die Ursache für Frustration im Network-Marketing.

Umfangreiche Erläuterungen dieser Pläne finden Sie in unserem Buch  "Empfehlungsmarketing - Konsumenten-Netzwerke" (ISBN 978-3000221255)

Wir bieten  Ihnen:

  • Entwicklung Ihres zieloptimalen Vergütungs-Systems,
  • Analyse Ihrer Akzeptanz im Kundenkreis
  • Optimierung Ihres MLM-Systems

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